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淇县对新招聘教师进行岗前培训
时间:2021-04-14 来源:十博网页版登录 浏览量 43380 次
本文摘要:随着新学期的开始,新聘用教师进入教育岗位,提高全县新聘用教师的职业素养和业务能力,尽快控制中小学教育教育规律,适应环境教育教育岗位工作,加强教育教育技能,成为不懂规范、能教育的合格教师,9月910日,淇县教育局对新聘用教师进行岗前培训。

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随着新学期的开始,新聘用教师进入教育岗位,提高全县新聘用教师的职业素养和业务能力,尽快控制中小学教育教育规律,适应环境教育教育岗位工作,加强教育教育技能,成为不懂规范、能教育的合格教师,9月910日,淇县教育局对新聘用教师进行岗前培训。今年招聘的151名教师参加了培训。在为期两天的集中训练中,我县教育经验丰富的教育研究人员和一线中坚教师相继开展教育,主要包括新教师应注意的几个问题、让学生幸福的教师、新教师准备课不应注意的问题、如何利用漏学案件开展准备课等内容,培训引人注目的案例式教育,采用专题讲座、案例分析、模拟训练等方式,使新教师更加理解教师这一职业,建立服务教育的职业理想,逐渐理解教育的基本规律和基本技能,提高教育的实际能力。

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据了解,为了缓解新教师的专业化茁壮成长,淇县还专门制定了新教师的全年培训计划。除了邀请教育专家和骨干教师进行专题讲座外,还实施了教师制度,为每名新教师登录了两名骨干教师作为教师。教师通过教学访谈、教学实践中的指导和积极讨论来向新教师传播、老板和带来。

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让新老师了解当今教育发展形势,掌控基础教育发展形势,掌控基础教育课程改革目标拒绝和新理念,强化教师职业道德和心理健康教育,自学理解优秀教师茁壮成长的历史,弘扬爱岗、敬业、献身的精神,建立为人师表,建立自学班级管理方法,提高班级管理能力,建立正确的班级观、学生观、教师观、评价观,尽快适应环境新课程教育淇县教体局党委书记、局长王永平说,新聘用教师大部分是大学应届毕业生,没有教育经验,这次岗前训练的目的很强,必须尽快把新教师转移到角色,适应环境教育者的工作。通过有针对性的训练,强师能力,铸造师魂,创造具有良好的业务素质和优秀师德学识的教育新人队伍,增进全县教育不断协商健康发展。

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